Взыскание с заработной платы

[Феечка 10 893]

14 часа назад, renbogd сказал(а):

обязана уже в этом месяце зарплату  ополовинить

Правильно

14 часа назад, renbogd сказал(а):

с окончаловки бухгалтерия должна была снять только 50%

Именно

14 часа назад, renbogd сказал(а):

компьютерная программа у них настроена

Это их проблемы, вы тут причем?

[renbogd 0]

Fee4ka, спасибо за моральную!

А в какой абзац и какого НПАкта нужно ткнуть теперь уже бухгалтерию?

[Феечка 10 893]

@renbogd мне впринципе не нравится подход вашей бухгалтерии к зарплате.
Обычно, до 15 числа (чаще 13-го числа) платится з/плата (окончательный  расчет за предыдущий месяц), а до 30-го (чаще 28-го числа платится аванс за текущий месяц).

Может это вам поможет

Цитата

 

Взыскание по ИЛ с сумм заработной платы,  производится после удержания (уплаты) из этой заработной платы налогов в соответствии с налоговым законодательством.

При получении дохода в виде оплаты труда датой фактического получения налогоплательщиком такого дохода признается последний день месяца, за который ему был начислен доход за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором (п. 2 ст. 223 НК РФ).

Следовательно, исчисление, удержание и перечисление в бюджет сумм НДФЛ при выплате заработной платы работнику два раза в месяц производятся налоговым агентом один раз в месяц при окончательном расчете дохода сотрудника по итогам каждого месяца, за который ему был начислен доход, в сроки, предусмотренные п. 6 ст. 226 НК РФ (письма Минфина России от 16.07.2008 N 03-04-06-01/209, от 17.07.2008 N 03-04-06-01/214).

Итак, работодатель должен удержать НДФЛ и заплатить его в бюджет при окончательном расчете по итогам месяца. Соответственно, выплаты по ИЛ осуществить авансом нельзя. Расчет и удержание по ИЛ работодатель должен производить один раз в месяц исходя из суммы заработной платы работника за отработанный месяц (смотрите также письмо Федеральной службы по труду и занятости от 28.12.2006 N 2261-6-1).

 

 

[renbogd 0]

Fee4ka, благодарю за ссылки на НПА!

> мне впринципе не нравится подход вашей бухгалтерии к зарплате

   в нашей бюджетной организации такая  схема выплаты з/п

> Может это вам поможет

> **********************************

(!!!)  А в каком НПА может говориться о том, за какой конкретно период времени

        обязаны предупредить работника (и в какой форме?) что собрались его на

        некоторое время в нижнем "выпустить на мороз" ?

( И, например, как в моем случае, внезапно лишить полностью очередной выплаты,

составляющей ~50,0% от з/п ещё и переведя баланс работника по з/п в "минус" -2000,00 руб.

Я в текущий момент, конечно, вроде пораженца в правах, но не до такой же степени! )

День окончаловки перед праздниками у нас -- 28 мая и хотелось бы как-то ещё успеть повлиять на свою бухгалтерию =)

[Феечка 10 893]

@renbogd  почитайте, а то не совсем понимаю вашу писанину)

 

[Феечка 10 893]

12 часа назад, renbogd сказал(а):

А в каком НПА может говориться о том, за какой конкретно период времени  обязаны предупредить работника (и в какой форме?) что собрались его на некоторое время в нижнем "выпустить на мороз" ?

ТК РФ, Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Цитата

 

При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

 

Срок выдачи расчетных листков по заработной плате законодательно не установлен и может определяться работодателем самостоятельно. Как правило, расчетный листок выдают в момент получения з/платы (окончательного расчета) в кассе предприятия. Либо, в день перечисления з/платы на карты.

Я, на практике, всегда сталкивалась с тем, что расчетные листки бухгалтера выдавали сразу после начисления з/платы за месяц.

Изменено Апрель 24, 2017 пользователем Fee4ka

[lenna 195]

... что ни день, то сюрприз.

У меня 2 ИЛ пришли на работу один за другим. Писала ходатайство на 25 % от з.п. на два ИП., ст. пристав одобрил.

И в одном и во втором листах указано удержание 25%. Сегодня бухгалтер мне заявляет, что удерживать будет 50% на основании листов, либо пусть делают сводное производство. Приставы разные.

Что делать ?

[Феечка 10 893]

@lenna очередность долгов одна?

[Denis116 141]

@Fee4ka утро доброе,вопрос такой,как долго выносится приказ на алименты,сроки хотя бы ориентировочно

[lenna 195]

@Fee4ka ,один за другим пришли ИЛ, с разницей  14 дней

Изменено Май 4, 2017 пользователем lenna

[Феечка 10 893]

8 минут назад, lenna сказал(а):

бухгалтер мне заявляет, что удерживать будет 50% на основании листов

Интересная дамочка, ну и логикаА было бы по 50% в двух листах, то удерживала бы 100% что ли?

[lenna 195]

@Fee4ka , мне ее не переспорить, однако. уже настроение испортила ((

Идти ли к приставам, и с какими претензиями?

@Denis116 , в течение 5 дней.

[Denis116 141]

@lenna спаибо

Спасибо

[Феечка 10 893]

5 минут назад, lenna сказал(а):

один за другим пришли ИЛ

Очередность- алименты, вред здоровью, налоги, долги банкам

[Lerasmile 5 974]

@lenna принеси бухгалтеру письмо от спи о снижении размера удержаний 

[Феечка 10 893]

5 минут назад, lenna сказал(а):

ее не переспорить

А надо не спорить, надо документ из ФССП показать. По логике вашего бухгалтера, моим сотрам, у которых по шесть ИЛ в организации, в каждом из которых 50% указано, надо 300% зарплаты удерживать

[lenna 195]

Только что, Fee4ka сказал(а):

Очередность- алименты, вред здоровью, налоги, долги банкам

@Fee4ka ,  а х.з., у меня пока долги банкам.

Только что, lerasmile сказал(а):

@lenna принеси бухгалтеру письмо от спи о снижении размера удержаний 

@lerasmile , я подозреваю, что мне еще придется учить их, как письмо составлять.((

есть у кого проверенный образец?

[Lerasmile 5 974]

@lenna ну точно очумела уже от своих кредитов ..... какой тебе образец надо? письмо от спи принеси, говорю 

тебе же не на словах снизили удержания 

Изменено Май 4, 2017 пользователем lerasmile

[Феечка 10 893]

@lenna вы как просили о снижении устно что ли? Писали заявление. Должно быть решение на это заявление

[lenna 195]

@Fee4ka , писала письменно. Мое письмо почитали и при мне ИП на 25 % напечатал пристав и я ушла.@lerasmile , очумела реально. скоро крыша потечет.

[Lerasmile 5 974]

Только что, lenna сказал(а):

и при мне ИП на 25 % напечатал пристав

 я еще не проснулась, видимо)  У тебя два отдельных ИП. В каждом постановлении указано об удержании 25 %. Тогда бух права, получается. 

[Феечка 10 893]

12 минуты назад, lenna сказал(а):

долги банкам

Почему пристава разные?

[lenna 195]

@Fee4ka , не знаю. их там по участкам поделили. Одно мое ИП на одном висит приставе, второе на другом.

[lenna 195]

Сходить за письмом?

Попросить о сводном?

Плюнуть и дождаться приказа об алиментах с меня?...

[Феечка 10 893]

@lenna т.к. у вас оченна своеобразный бухгалтер, то надо идти к старшему приставу с данной проблемой. 

Именно к старшему, т.к. у вас пристава разные. То пусть она решит, что надо направить такому "умному" буху, чтобы она постановления об удержаниях не суммировала.